កណ្ដាល ៖ ថ្មីៗនេះមានកម្មករ កម្មការិនីជាថ្នាក់ដឹកនាំសហជីពបម្រើការនៅក្រុមហ៊ុន ឈីម៉ីងស៊ីន ហ្វេកធេីរីឯ.ក ដែលមានទីតាំងស្ថិតនៅភូមិទួលក្រសាំង ឃុំរកាខ្ពស់ ស្រុកស្អាង ខេត្តកណ្តាល បានដាក់លិខិតមួយច្បាប់ជូនលោកអ៊ិត សំហេងរដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងការងារនិងបណ្ដុះបណ្ដាលវិជ្ជាជីវៈដើម្បីសុំធ្វើឧបាស្រ័យ(ទំនាក់ទំនង)លើករណីថៅកែរោងចក្រខាងលើដែលបានធ្វើទុកបុកម្នេញគំរាមកំហែងរើសអើងនិងបណ្ដេញថ្នាក់ដឹកនាំសហជីពសម្លេងយុវជនខ្មែរចេញពីការងារព្រមទាំងប្ដឹងទៅលោកព្រះរាជអាជ្ញានៃអយ្យការអមសាលាដំបូងខេត្តកណ្ដាលពីបទ ញុះញង់ឱ្យកម្មករ កម្មការិនីធ្វើកូដកម្ម បង្កចលាចលនៅក្នុងរោងចក្រដែលធ្វើឱ្យប៉ះពាល់ដល់សង្វាក់ផលិតកម្មរបស់រោងចក្រ។
បន្ទាប់មកលោកមឿន យឿនតំណាងសហជីពប្រចាំក្រុមហ៊ុន ឈីម៉ីងស៊ីន ជាតំណាងបានបំភ្លឺទៅលោកប្រធានតុលាការខេត្តកណ្តាលកាលពីថ្ងៃទី១៥មីនាឆ្នាំ២០១៩ តាមដីកាកោះរបស់តុលាការ ហេីយកម្មករក៏បានទៅតាមដីកាកោះរបស់តុលាការ។ ក្រោយមកទៀតខាងតុលាការបានចេញដីកាដោយប្តូរពាក្យសរសេរពីដីកាកោះ មកជាដីកាឱ្យចូលខ្លួនគឺ២នាក់ឱ្យចូលខ្លួននៅថ្ងៃទី៥មិថុនាឆ្នាំ២០១៩និង២នាក់ទៀតបានឱ្យចូលខ្លួននៅថ្ងៃទី១០មិថុនាឆ្នាំ២០១៩។ ខណៈពេលពេលកម្មករទៅចូលខ្លួនតាមដីកានៅថ្ងៃទី៥មិថុនា បែរជាមន្ត្រីខាងតុលាការជាប់រវល់សុំលេីកទៅថ្ងៃទី៦មិថុនា ហេីយប្រាប់កម្មករថា ទៅផ្ទះវិញចុះចាំមានដីកាលេីកក្រោយចាំចូលខ្លួន ។
លោកមឿន យឿន បានធ្វេីលិខិតបំភ្លឺជូនលោកប្រធានតុលាការថា យោងតាមច្បាប់ស្ដីពីការងារច្បាប់ស្ដីពីសហជីពកំណត់ហេតុស្ដីពីកិច្ចប្រជុំបង្កើតសហជីពសម្លេងយុវជនខ្មែរនៃក្រុមហ៊ុនឈីម៉ីងស៊ីន ចុះថ្ងៃទី ២៣មករាឆ្នាំ២០១៩, លិខិតជូនដំណឹងស្តីពីសមាសភាពថ្នាក់ដឹកនាំសហជីពសម្លេងយុវជនខ្មែរចុះថ្ងៃទី២៣មករាឆ្នាំ ២០១៩ជារាយនាមសមាជិកចូលរួមបោះឆ្នោតបង្កើតសហជីពសម្លេងយុវជនខ្មែរប្រចាំរោងចក្រថ្ងៃទី ២៣មករាឆ្នាំ២០១៩។
លោកមឿន យឿន បន្តថា ក្រុមកម្មករបានយកឯកសារជូនដំណឹងសី្តពីលទ្ធផលបោះឆ្នោតជូនក្រុមហ៊ុនប៉ុន្តែត្រូវបានសន្តិសុខខាងក្រុមហ៊ុនបដិសេធមិនទទួលយកដើម្បីឱ្យស្របទៅតាមនីតិវិធីច្បាប់។ នៅថ្ងៃដដែលនោះពួកគាត់ក៏បានយកឯកសារផ្ញើតាមប្រៃសណីយ៍ជូនទៅក្រុមហ៊ុននៅថ្ងៃទី ១៨មករាឆ្នាំ២០១៩ ,កម្មករបានយកឯកសារជូនដំណឹងជូនទៅមន្ទីរការងារនិងបណ្ដុះបណ្ដាលវិជ្ជាជីវៈខេត្តកណ្ដាល,អង្គការអន្តជាតិខាងការងារ(ILO)និងសមាគមរោងចក្រកាត់ដេរនៅកម្ពុជា(GMAC) ដើម្បីជូនជ្រាបហើយនៅថ្ងៃដដែលនោះក្រុមសហជីពក៏បានយកសំណុំឯកសារទាំងស្រុងសុំចុះបញ្ជីសហជីពនៅមន្ទីរការងារនិងបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈ។ ចាប់តាំងពីក្រុមហ៊ុនបានដឹងថាក្រុមពួកគាត់បង្កើតសហជីពសម្លេងយុវជនខ្មែរនៅប្រចាំរោងចក្រខាងក្រុមហ៊ុនបានធ្វើទុកបុកម្នេញនិងគំរាមកំហែងជាប្រចាំ។
កម្មករ កម្មការិនីទាំង៧ នាក់ដែលរងនូវបណ្តឹងពីលោកថៅកែរោងចក្រ រួមមានទី១-ឈ្មោះមឿងយឿនភេទប្រុសអាយុ៣០ឆ្នាំអត្តលេខ QS23.003 ប្រធានសហជីពសម្លេងយុវជនខ្មែរប្រចាំរោងចក្រ, ទី២-ឈ្មោះហួន ស្រីលីស ភេទស្រីអាយុ៣០ឆ្នាំអត្តលេខ 800 828 នៅផ្នែកដេរ ជាអនុប្រធានសហជីពសម្លេងយុវជនខ្មែរ,ទី ៣-ឈ្មោះអ៊ុន ធារ៉ុង ភេទប្រុសអាយុ ២១ឆ្នាំអត្តលេខ 800 987 ផ្នែកដេរជាលេខាធិការសហជីពសម្លេងយុវជនខ្មែរ,ទី៤-ឈ្មោះថុល ធីមភេទស្រីអាយុ៣១ឆ្នាំ អត្តលេខ 800 628 ផ្នែកដេរជាហិរញ្ញិកសហជីពសម្លេងយុវជនខ្មែរ,ទី៥- ឈ្មោះប៉ែតហឿនភេទស្រីអាយុ២៩ឆ្នាំ អត្តលេខ 800 097 ផ្នែកដេរ ជាគណៈកម្មការសហជីពសម្លែងយុវជនខ្មែរ,ទី៦- ឈ្មោះសែលសុផលភេទប្រុសអាយុ៣៤ឆ្នាំ អត្តលេខ QD3.075 ផ្នែកQD3 ជាគណៈកម្មការសហជីពសម្លេងយុវជនខ្មែរនិងទី៧-ឈ្មោះ ស៊ាន សុខលីភេទស្រី អាយុ២៩ឆ្នាំ អត្ថលេខ 800 810ផ្នែកដេរ ជាគណៈកម្មការសហជីពសម្លេងយុវជនខ្មែរ។
ក្រោយមក ក្រុមសហជីពទាំង៧នាក់បានស្នេីសុំដល់លោករដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងការងារនិងបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈជ្រាបថាបន្ទាប់ពីពួកគាត់ បានបោះឆ្នោតបង្កើតសហជីពសម្លេងយុវជនខ្មែរកាលពីថ្ងៃទី ២៣ខែមករាឆ្នាំ២០១៩ មកក្រុមហ៊ុនបានហៅពួកគាត់ទាំងអស់គ្នាទៅធ្វើទុកបុកម្នេញប្ដូរតួនាទីការងារពីកម្មករផ្នែកជំនាញផ្សេងៗដូចជាជំនាញដេរ,ជំនាញតុកាត់ឱ្យទៅធ្វើជាកម្មករផ្នែកអនាម័យនិងគំរាមកំហែងឱ្យពួកគាត់លាឈប់ពីសហជីព,ហាមមិនឱ្យពួកគាត់ចូលរួមក្នុងចលនាសហជីព ជាដាច់ខាត។
លិខិតរបស់កម្មកបញ្ជាក់ថា ក្រុមហ៊ុនបានធ្វើទុកបុកម្នេញគ្រប់រូបភាពនិងបានបណ្តេញចេញពីការងារដែលពួកគាត់គ្មានកំហុសសោះ។ លើសពីនេះទៀតក្រោយពេលក្រុមហ៊ុនបានបណ្តេញនិងបញ្ឈប់ពួកគាត់ទាំងអស់គ្នារួចមកក្រុមហ៊ុនបានយករូបថតរបស់ពួកគាត់មកបិទនៅច្រកចេញចូលរបស់ក្រុមហ៊ុននិងបរិវេណអគារដោយបដិសេធថា ពួកគាត់មិនមែនជាកម្មករកម្មការិនីបម្រើការងារនៅក្រុមហ៊ុននេះទៀតទេ។
ទង្វេីនេះបានធ្វើឱ្យប៉ះពាល់យ៉ាងខ្លាំងដល់កិត្តិយសរបស់ពួកគាត់ក្នុងករណីវិវាទនៃការបញ្ឈប់ពីការងារបាននិងកំពុងដំណើរការដោះស្រាយតាមនីតិវិធីច្បាប់ស្ដីពីការងារមិនទាន់ចប់ផងស្រាប់តែនៅថ្ងៃទី ៤កុម្ភៈឆ្នាំ ២០១៩ តែក្រុមហ៊ុនបានប្ដឹងពួកគាត់ទាំងអស់គ្នានិងសហព័ន្ធសហជីពសម្លេងយុវជនខ្មែរ ទៅព្រះរាជអាជ្ញា អមអយ្យការសាលាដំបូងខេត្តកណ្ដាលដោយចោទប្រកាន់ពីបទញុះញង់កម្មករកម្មការិនី ឱ្យធ្វើកូដកម្មនិងមានចេតនាបង្កចលាចលនៅក្នុងរោងចក្រដែលធ្វើឱ្យប៉ះពាល់ដល់សុវត្ថិភាពលផលិតកម្មរបស់រោងចក្រដែលផ្ទុយពីសកម្មភាពពិតរបស់ពួកគាត់ ដែលជាជនរងគ្រោះត្រូវថៅកែក្រុមហ៊ុនបណ្ដេញចេញពីការងារហើយមកប្ដឹងទៅតុលាការថែមទៀត។
សកម្មភាពរបស់ថៅកែក្រុមហ៊ុន ទាំងអស់ខាងលើបញ្ជាក់ថាថៅកែរូបនេះគឺបានប្រព្រឹត្តផ្ទុយនឹងអនុសាសន៍របស់សម្ដេចតេជោហ៊ុនសែននាយករដ្ឋមន្ត្រីនៃព្រះរាជាណាចក្រកម្ពុជាដែលជានិច្ចកាលលោកតែងតែគិតគូរពីសុខទុក្ខនិងសុវត្ថិភាពការងាររបស់កម្មករនិយោជិតនៅទូទាំងប្រទេស។ ពួកគាត់សូមដល់លោករដ្ឋមន្ត្រីមេត្តាជួយអន្តរាគមន៍ទៅលោកថៅកែក្រុមហ៊ុនឈីម៉ីងស៊ីន ដកពាក្យបណ្ដឹងនៅលោកព្រះរាជអាជ្ញាអមអយ្យការសាលាដំបូងខេត្តកណ្ដាល ហេីយទទួលយកពួកគាត់ទាំងអស់គ្នាចូលធ្វើការវិញព្រមទាំងសងប្រាក់ឈ្នួលនិងប្រាក់ចំណាយផ្សេងៗតាមច្បាប់ស្ដីពីការងារដល់ពួកគាត់ដោយក្តីអនុគ្រោះ៕